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Wir sind Vorreiter. Wir überwinden Grenzen und gehen neue Wege.

Wir suchen Mitarbeiter, die mitdenken, möglich machen und mit uns in die Zukunft gehen.

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Kontakt

Ansprechpartner
Christoph Hellwig

Adresse
Kalkweg 10 e, 47055 Duisburg

E-Mail
christoph.hellwig@wfbm-duisburg.de

Wfbm Neumuehl

Gruppenleiter (w/m)

für den Bereich „Menschen mit Autismus-Spektrum-Störung“ in unserer Betriebsstelle Neumühl – Mehr Informationen

Zu Ihren Aufgaben gehören
• Arbeitsanleitung, Betreuung und Förderung unserer Menschen mit Behinderung
• Unterstützung und Mitarbeit bei der Durchführung und Kontrolle von Arbeitsprozessen
• Pädagogische und pflegerische Tätigkeiten
• Förderplanung und Dokumentation

Wir erwarten von Ihnen
• Sie verfügen über eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger/-in, Arbeitspädagog(e)/-in, Ergotherapeut/-in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in
oder sind eine examinierte Pflegefachkraft
• Die Qualifikation „Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung“ und Erfahrung im Umgang mit herausfordernden Verhalten und im TEACCH-Konzept wären von Vorteil
• Wir erwarten kreative Mitarbeiter/innen, die mit Freude und Einfallsreichtum an die neue Aufgabe herangehen
• Bereitschaft zur Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
• Belastbarkeit, Beharrlichkeit und Geduld in der pädagogischen Arbeit
• Bereitschaft zur Weiterbildung für das Arbeitsgebiet

Ihre Stärken
• Sie denken in Lösungen und nicht in Problemen
• Sie zeigen Kreativität & vollen Einsatz in inklusiven Projekten und Veranstaltungen
• Sie beraten und begleiten die Menschen nach individuellen Ansätzen
• Sie verfügen über soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
• Sie sind schnell in Ihrer Auffassungsgabe und Arbeitsweise

Wir bieten Ihnen
• Eine interessante und vielseitige Aufgabe mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
• Ein innovatives Umfeld, in dem Ideen anerkannt werden Eine attraktive Vergütung, inklusive Sonderzahlungen und Zusatzversorgungsleistungen
• Persönliche Einarbeitung
• Unternehmenseigenes Personalentwicklungsprogramm

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!  
Die Stelle ist eine Vollzeitstelle und zunächst auf zwei Jahre befristet. Eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:

Duisburger Werkstatt für Menschen mit Behinderung gGmbH  
Herrn Christoph Hellwig  
Kalkweg 10e 
47055 Duisburg

Oder bevorzugt per E-Mail an: bewerbung@wfbm-duisburg.de

Menschen mit anerkannter Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung im Bewerbungsverfahren bevorzugt berücksichtigt.

Mögliche Kosten, die Ihnen bei der Wahrnehmung des Vorstellungsgesprächs in unserem Hause entstehen, können nicht übernommen werden. Eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt.


Über WfbM Duisburg

Wir sind eine Gesellschaft mit kommunaler Beteiligung und eine anerkannte Werkstatt für Menschen mit Behinderung. Mitgesellschafter sind die „Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung e.V., Duisburg“ und der „Verein für Menschen mit Körper- und Mehrfachbehinderung Duisburg e.V.“. Wir rücken Menschen mit geistiger, körperlicher und psychischer Behinderung in den Vordergrund und leben die Inklusion. In unseren vier Standorten in Duisburg beschäftigen wir über 1.100 Menschen mit Behinderung in den verschiedensten Arbeitsbereichen. In unserer Ladengalerie „ARS VIVENDI“, dem Café / Restaurant „Der Kleine Prinz“ sowie dem Gastronomiebetrieb „Ziegenpeter am Rheinpark“ arbeiten Menschen mit Behinderung ganz nah am ersten Arbeitsmarkt und beweisen, wie leistungsstark sie sind. Als Werkstatt für Menschen mit Behinderung (WfbM) sind wir nach dem §142 SGBIX u. A. für die berufliche Bildung, für individuelle Rehabilitationsmaßnahmen und übergangsfördernde Qualifizierungsmaßnahmen für Menschen mit Behinderungen anerkannt.

20.07.2017

Wfbm Roettgersbach

Gruppenleiter (w/m)

für den Bereich Menschen mit Schwerstmehrfach-Behinderung (SMB) in unserer Betriebsstelle Röttgersbach – Mehr Informationen

Zu Ihren Aufgaben gehören
• Arbeitsanleitung, Betreuung und Förderung unserer Menschen mit Behinderung
• Unterstützung und Mitarbeit bei der Durchführung und Kontrolle von Arbeitsprozessen
• Pädagogische und pflegerische Tätigkeiten
• Förderplanung und Dokumentation

Wir erwarten von Ihnen
• Sie verfügen über eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger/-in, Arbeitspädagog(e)/-in, Ergotherapeut/-in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in
oder sind eine examinierte Pflegefachkraft
• Die Qualifikation „Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung“ und Erfahrung im Umgang mit herausfordernden Verhalten und im TEACCH-Konzept wären von Vorteil
• Wir erwarten kreative Mitarbeiter/innen, die mit Freude und Einfallsreichtum an die neue Aufgabe herangehen
• Bereitschaft zur Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
• Belastbarkeit, Beharrlichkeit und Geduld in der pädagogischen Arbeit
• Bereitschaft zur Weiterbildung für das Arbeitsgebiet

Ihre Stärken 
• Sie denken in Lösungen und nicht in Problemen 
• Sie zeigen Kreativität & vollen Einsatz in inklusiven Projekten und Veranstaltungen 
• Sie beraten und begleiten die Menschen nach individuellen Ansätzen 
• Sie verfügen über soziale Kompetenz und Teamfähigkeit 
• Sie sind schnell in Ihrer Auffassungsgabe und Arbeitsweise 

Wir bieten Ihnen 
• Eine interessante und vielseitige Aufgabe mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten 
• Ein innovatives Umfeld, in dem Ideen anerkannt werden Eine attraktive Vergütung, inklusive Sonderzahlungen und Zusatzversorgungsleistungen 
• Persönliche Einarbeitung 
• Unternehmenseigenes Personalentwicklungsprogramm 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!  
Wir bieten neben der professionellen Einarbeitung auch gute Fortbildungsmöglichkeiten. Die Stelle ist eine Vollzeitstelle und zunächst auf zwei Jahre befristet. Eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:

Duisburger Werkstatt für Menschen mit Behinderung gGmbH  
Herrn Christoph Hellwig  
Kalkweg 10e 
47055 Duisburg

Oder bevorzugt per E-Mail an: bewerbung@wfbm-duisburg.de

Menschen mit anerkannter Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung im Bewerbungsverfahren bevorzugt berücksichtigt.

Mögliche Kosten, die Ihnen bei der Wahrnehmung des Vorstellungsgesprächs in unserem Hause entstehen, können nicht übernommen werden. Eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt.


Über WfbM Duisburg

Wir sind eine Gesellschaft mit kommunaler Beteiligung und eine anerkannte Werkstatt für Menschen mit Behinderung. Mitgesellschafter sind die „Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung e.V., Duisburg“ und der „Verein für Menschen mit Körper- und Mehrfachbehinderung Duisburg e.V.“. Wir rücken Menschen mit geistiger, körperlicher und psychischer Behinderung in den Vordergrund und leben die Inklusion. In unseren vier Standorten in Duisburg beschäftigen wir über 1.100 Menschen mit Behinderung in den verschiedensten Arbeitsbereichen. In unserer Ladengalerie „ARS VIVENDI“, dem Café / Restaurant „Der Kleine Prinz“ sowie dem Gastronomiebetrieb „Ziegenpeter am Rheinpark“ arbeiten Menschen mit Behinderung ganz nah am ersten Arbeitsmarkt und beweisen, wie leistungsstark sie sind. Als Werkstatt für Menschen mit Behinderung (WfbM) sind wir nach dem §142 SGBIX u. A. für die berufliche Bildung, für individuelle Rehabilitationsmaßnahmen und übergangsfördernde Qualifizierungsmaßnahmen für Menschen mit Behinderungen anerkannt.

20.07.2017

Sepos

Gruppenleiter (w/m)

für den Bereich „Lager & Konfektionierung“ in der Betriebsstelle SEPOS – Mehr Informationen

Zu Ihren Aufgaben gehören
• Menschen mit Behinderungen werden mit Ihrer Unterstützung „Fit für den Arbeitsmarkt“
• Umsetzen berufsbildender Fördermaßnahmen und Kompetenz-Training in der beruflichen Rehabilitation der Menschen mit Behinderung
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Bereichen beruflicher Bildung, begleitender Dienst und berufliche Orientierung/Vermittlung
• Die Leistungsfähigkeit und die beruflichen Erfolge der Menschen sicherstellen
• Annahme der Ware und Kontrolle auf Vollständigkeit
• Sie kommissionieren und verpacken die Waren nach Anweisung
• Innerbetrieblicher Warentransport und Ausgabe von Material
• Gewährleistung der Durchführung der Produktionsprozesse gemäß den Anforderungen

Wir erwarten von Ihnen
• Eine abgeschlossene Berufsausbildung und eine mindestens zweijährige Tätigkeit im erlernten Beruf, sowie Berufserfahrung im Lager bzw. der Kommissionierung
• Ein vorhandener Staplerschein und erste Fahrerfahrung sind zwingend erforderlich
• Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
• Einen anerkannten Abschluss als Arbeitspädagoge oder Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung wäre von Vorteil
• Die WfbM-Philosophie zu leben

Ihre Stärken
• Sie denken in Lösungen und nicht in Problemen
• Sie zeigen Kreativität & vollen Einsatz in inklusiven Projekten und Veranstaltungen
• Sie verfügen über soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
• Sie sind schnell in Ihrer Auffassungsgabe und Arbeitsweise

Wir bieten Ihnen
• Eine interessante und vielseitige Aufgabe mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
• Ein innovatives Umfeld, in dem Ideen anerkannt werden
• Eine attraktive Vergütung inkl. Sonderzahlungen & Zusatzversorgungsleistungen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!  
Wir bieten neben der professionellen Einarbeitung auch gute Fortbildungsmöglichkeiten. Die Stelle ist eine Vollzeitstelle und zunächst auf zwei Jahre befristet. Eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:

Duisburger Werkstatt für Menschen mit Behinderung gGmbH 
Herrn Christoph Hellwig 
Kalkweg 10e
47055 Duisburg

Oder bevorzugt per E-Mail an: bewerbung@wfbm-duisburg.de

Menschen mit anerkannter Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung im Bewerbungsverfahren bevorzugt berücksichtigt.

Mögliche Kosten, die Ihnen bei der Wahrnehmung des Vorstellungsgesprächs in unserem Hause entstehen, können nicht übernommen werden. Eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt.


Über WfbM Duisburg

Wir sind eine Gesellschaft mit kommunaler Beteiligung und eine anerkannte Werkstatt für Menschen mit Behinderung. Mitgesellschafter sind die „Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung e.V., Duisburg“ und der „Verein für Menschen mit Körper- und Mehrfachbehinderung Duisburg e.V.“. Wir rücken Menschen mit geistiger, körperlicher und psychischer Behinderung in den Vordergrund und leben die Inklusion. In unseren vier Standorten in Duisburg beschäftigen wir über 1.100 Menschen mit Behinderung in den verschiedensten Arbeitsbereichen. In unserer Ladengalerie „ARS VIVENDI“, dem Café / Restaurant „Der Kleine Prinz“ sowie dem Gastronomiebetrieb „Ziegenpeter am Rheinpark“ arbeiten Menschen mit Behinderung ganz nah am ersten Arbeitsmarkt und beweisen, wie leistungsstark sie sind. Als Werkstatt für Menschen mit Behinderung (WfbM) sind wir nach dem §142 SGBIX u. A. für die berufliche Bildung, für individuelle Rehabilitationsmaßnahmen und übergangsfördernde Qualifizierungsmaßnahmen für Menschen mit Behinderungen anerkannt.

20.07.2017

Wfbm Neudorf

Gruppenleiter (w/m)

Wir suchen einen Gruppenleiter (w/m) für den Bereich Hauswirtschaft/Küche in Duisburg-Neudorf – Mehr Informationen

Zu Ihren Aufgaben gehören
• Menschen mit Behinderungen werden mit Ihrer Unterstützung „Fit für den Arbeitsmarkt“
• Unterstützung und Mitarbeit bei der Durchführung und Kontrolle von Arbeitsprozessen (HACCP) im Küchen- und Hauswirtschaftsbereich mit unseren Menschen mit Behinderung
• Interne Dienstleistungen in der Gebäudereinigung
• Einhaltung der Hygienevorschriften
• Umsetzen berufsbildender Fördermaßnahmen und Kompetenz-Training in der beruflichen Rehabilitation der Menschen mit Behinderung
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Bereichen Beruflicher Bildung, Begleitender Dienst und Berufliche Orientierung/Vermittlung
• Die Leistungsfähigkeit und die beruflichen Erfolge der Menschen sicherstellen

Wir erwarten von Ihnen
• Eine abgeschlossene Ausbildung sowie Erfahrung im Bereich Hauswirtschaft, Küche oder Gebäudereinigung
• Einen anerkannten Abschluss als Arbeitspädagoge oder Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung wäre von Vorteil
• Die WfbM-Philosophie zu leben
• Flexibilität, Kreativität und Belastbarkeit

Ihre Stärken
• Sie denken in Lösungen und nicht in Problemen
• Sie zeigen Kreativität & vollen Einsatz in inklusiven Projekten und Veranstaltungen
• Sie verfügen über soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
• Sie sind schnell in Ihrer Auffassungsgabe und Arbeitsweise

Wir bieten Ihnen
• Ein innovatives Umfeld, in dem Ideen anerkannt werden
• Eine attraktive Vergütung inkl. Sonderzahlungen & Zusatzversorgungsleistungen
• Unternehmenseigenes Personalentwicklungsprogramm

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 
Wir bieten neben der professionellen Einarbeitung auch gute Fortbildungsmöglichkeiten. Die Stelle ist eine Vollzeitstelle und zunächst auf zwei Jahre befristet. Eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:

Duisburger Werkstatt für Menschen mit Behinderung gGmbH
Herrn Christoph Hellwig
Kalkweg 10e 47055 Duisburg

Oder bevorzugt per E-Mail an: bewerbung@wfbm-duisburg.de

Menschen mit anerkannter Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung im Bewerbungsverfahren bevorzugt berücksichtigt.

Mögliche Kosten, die Ihnen bei der Wahrnehmung des Vorstellungsgesprächs in unserem Hause entstehen, können nicht übernommen werden. Eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt.


Über WfbM Duisburg

Wir sind eine Gesellschaft mit kommunaler Beteiligung und eine anerkannte Werkstatt für Menschen mit Behinderung. Mitgesellschafter sind die „Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung e.V., Duisburg“ und der „Verein für Menschen mit Körper- und Mehrfachbehinderung Duisburg e.V.“. Wir rücken Menschen mit geistiger, körperlicher und psychischer Behinderung in den Vordergrund und leben die Inklusion. In unseren vier Standorten in Duisburg beschäftigen wir über 1.100 Menschen mit Behinderung in den verschiedensten Arbeitsbereichen. In unserer Ladengalerie „ARS VIVENDI“, dem Café / Restaurant „Der Kleine Prinz“ sowie dem Gastronomiebetrieb „Ziegenpeter am Rheinpark“ arbeiten Menschen mit Behinderung ganz nah am ersten Arbeitsmarkt und beweisen, wie leistungsstark sie sind. Als Werkstatt für Menschen mit Behinderung (WfbM) sind wir nach dem §142 SGBIX u. A. für die berufliche Bildung, für individuelle Rehabilitationsmaßnahmen und übergangsfördernde Qualifizierungsmaßnahmen für Menschen mit Behinderungen anerkannt.

03.07.2017

Ziegenpeter

Servicekraft/Gruppenleiter (w/m)

Servicekraft/Gruppenleiter (w/m) für den „Ziegenpeter am Rheinpark“ – Mehr Informationen

Ihre Aufgaben
• Menschen mit Behinderungen werden mit Ihrer Unterstützung „Fit für den Arbeitsmarkt“
• Umsetzen Berufsbildender Fördermaßnahmen und Kompetenz-Training in der beruflichen
Rehabilitation der Menschen mit Behinderung
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Bereichen Beruflicher Bildung, Begleitender Dienst
und Berufliche Orientierung/Vermittlung
• Die Leistungsfähigkeit und die beruflichen Erfolge der Menschen sicherstellen
• Umsetzung der Standards nach HACCP und dazugehörige Dokumentation
• Mitarbeit bei der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen
• Einarbeitung von Aushilfen und Praktikanten, sowie Gästebetreuung

Wir erwarten
• Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Gastronomie und eine
mindestens zweijährige Tätigkeit im erlernten Beruf, sowie ein Führerschein der Klasse B
• Einen anerkannten Abschluss als Arbeitspädagoge oder Fachkraft für Arbeits- und
Berufsförderung wäre von Vorteil, ist aber nicht Bedingung
• Die WfbM-Philosophie zu leben
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten

Ihre Stärken
• Sie denken in Lösungen und nicht in Problemen
• Sie zeigen Kreativität und vollen Einsatz in inklusiven Projekten & Veranstaltungen
• Sie verfügen über soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
• Sie sind schnell in Ihrer Auffassungsgabe und Arbeitsweise

Wir bieten
• Ein innovatives Umfeld, in dem Ideen anerkannt werden
• Eine attraktive Vergütung inkl. Sonderzahlungen & Zusatzversorgungsleistungen
• Unternehmenseigenes Personalentwicklungsprogramm

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir bieten neben der professionellen Einarbeitung auch gute Fortbildungsmöglichkeiten. Die Stelle ist eine Vollzeitstelle und zunächst auf zwei Jahre befristet. Eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:

Duisburger Werkstatt für Menschen mit Behinderung gGmbH
Herrn Christoph Hellwig
Kalkweg 10e
47055 Duisburg

Oder bevorzugt per E-Mail an: bewerbung@wfbm-duisburg.de

Menschen mit anerkannter Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung im Bewerbungsverfahren bevorzugt berücksichtigt.

Mögliche Kosten, die Ihnen bei der Wahrnehmung des Vorstellungsgesprächs in unserem Hause entstehen, können nicht übernommen werden. Eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt.


Über WfbM Duisburg

Wir sind eine Gesellschaft mit kommunaler Beteiligung und eine anerkannte Werkstatt für Menschen mit Behinderung. Mitgesellschafter sind die „Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung e.V., Duisburg“ und der „Verein für Menschen mit Körper- und Mehrfachbehinderung Duisburg e.V.“. Wir rücken Menschen mit geistiger, körperlicher und psychischer Behinderung in den Vordergrund und leben die Inklusion. In unseren vier Standorten in Duisburg beschäftigen wir über 1.100 Menschen mit Behinderung in den verschiedensten Arbeitsbereichen. In unserer Ladengalerie „ARS VIVENDI“, dem Café / Restaurant „Der Kleine Prinz“ sowie dem Gastronomiebetrieb „Ziegenpeter am Rheinpark“ arbeiten Menschen mit Behinderung ganz nah am ersten Arbeitsmarkt und beweisen, wie leistungsstark sie sind. Als Werkstatt für Menschen mit Behinderung (WfbM) sind wir nach dem §142 SGBIX u. A. für die berufliche Bildung, für individuelle Rehabilitationsmaßnahmen und übergangsfördernde Qualifizierungsmaßnahmen für Menschen mit Behinderungen anerkannt.

21.06.2017

Ziegenpeter

Koch/Gruppenleiter (w/m)

Wir suchen einen Koch/Gruppenleiter (w/m) für den „Ziegenpeter am Rheinpark“ – Mehr Informationen

Ihre Aufgaben
• Menschen mit Behinderungen werden mit Ihrer Unterstützung „Fit für den Arbeitsmarkt“
• Umsetzen Berufsbildender Fördermaßnahmen und Kompetenz-Training in der beruflichen Rehabilitation der Menschen mit Behinderung
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Bereichen Beruflicher Bildung, Begleitender Dienst und Berufliche Orientierung/Vermittlung
• Die Leistungsfähigkeit und die beruflichen Erfolge der Menschen sicherstellen
• Umsetzung der Standards nach HACCP und dazugehörige Dokumentation
• Mitarbeit bei der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen
• Einarbeitung von Aushilfen und Praktikanten, sowie Gästebetreuung

Wir erwarten
• Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Koch (m/w) und eine
mindestens zweijährige Tätigkeit im erlernten Beruf, sowie ein Führerschein der Klasse B
• Einen anerkannten Abschluss als Arbeitspädagoge oder Fachkraft für Arbeits- und
Berufsförderung wäre von Vorteil, ist aber nicht Bedingung
• Die WfbM-Philosophie zu leben
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten

Ihre Stärken
• Sie denken in Lösungen und nicht in Problemen
• Sie zeigen Kreativität und vollen Einsatz in inklusiven Projekten & Veranstaltungen
• Sie verfügen über soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
• Sie sind schnell in Ihrer Auffassungsgabe und Arbeitsweise

Wir bieten
• Ein innovatives Umfeld, in dem Ideen anerkannt werden
• Eine attraktive Vergütung inkl. Sonderzahlungen & Zusatzversorgungsleistungen
• Unternehmenseigenes Personalentwicklungsprogramm

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir bieten neben der professionellen Einarbeitung auch gute Fortbildungsmöglichkeiten. Die
Stelle ist eine Vollzeitstelle und zunächst auf zwei Jahre befristet. Eine Übernahme in ein
unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:

Duisburger Werkstatt für Menschen mit Behinderung gGmbH
Herrn Christoph Hellwig
Kalkweg 10e
47055 Duisburg

Oder bevorzugt per E-Mail an: bewerbung@wfbm-duisburg.de

Menschen mit anerkannter Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung im
Bewerbungsverfahren bevorzugt berücksichtigt.

Mögliche Kosten, die Ihnen bei der Wahrnehmung des Vorstellungsgesprächs in unserem Hause
entstehen, können nicht übernommen werden. Eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht
zurückgesandt.


Über WfbM Duisburg

Wir sind eine Gesellschaft mit kommunaler Beteiligung und eine anerkannte Werkstatt für Menschen mit Behinderung. Mitgesellschafter sind die „Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung e.V., Duisburg“ und der „Verein für Menschen mit Körper- und Mehrfachbehinderung Duisburg e.V.“. Wir rücken Menschen mit geistiger, körperlicher und psychischer Behinderung in den Vordergrund und leben die Inklusion. In unseren vier Standorten in Duisburg beschäftigen wir über 1.100 Menschen mit Behinderung in den verschiedensten Arbeitsbereichen. In unserer Ladengalerie „ARS VIVENDI“, dem Café / Restaurant „Der Kleine Prinz“ sowie dem Gastronomiebetrieb „Ziegenpeter am Rheinpark“ arbeiten Menschen mit Behinderung ganz nah am ersten Arbeitsmarkt und beweisen, wie leistungsstark sie sind. Als Werkstatt für Menschen mit Behinderung (WfbM) sind wir nach dem §142 SGBIX u. A. für die berufliche Bildung, für individuelle Rehabilitationsmaßnahmen und übergangsfördernde Qualifizierungsmaßnahmen für Menschen mit Behinderungen anerkannt.

21.06.2017

Der Kleine Prinz

Koch/Gruppenleiter (w/m)

Wir suchen einen Koch/Gruppenleiter (w/m) für unser Restaurant/Café „Der Kleine Prinz“ – Mehr Informationen

Ihre Aufgaben
• Menschen mit Behinderungen werden mit Ihrer Unterstützung „Fit für den Arbeitsmarkt“
• Umsetzen Berufsbildender Fördermaßnahmen und Kompetenz-Training in der beruflichen Rehabilitation der Menschen mit Behinderung
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Bereichen Beruflicher Bildung, Begleitender Dienst und Berufliche Orientierung/Vermittlung
• Die Leistungsfähigkeit und die beruflichen Erfolge der Menschen sicherstellen
• Umsetzung der Standards nach HACCP und dazugehörige Dokumentation
• Mitarbeit bei der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen
• Einarbeitung von Aushilfen und Praktikanten, sowie Gästebetreuung

Wir erwarten
• Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Koch (m/w) und eine mindestens zweijährige Tätigkeit im erlernten Beruf, sowie ein Führerschein der Klasse B
• Einen anerkannten Abschluss als Arbeitspädagoge oder Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung wäre von Vorteil, ist aber nicht Bedingung
• Die WfbM-Philosophie zu leben
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten für unser Restaurant/Café „Der Kleine Prinz“

Ihre Stärken
• Sie denken in Lösungen und nicht in Problemen
• Sie zeigen Kreativität und vollen Einsatz in inklusiven Projekten & Veranstaltungen
• Sie verfügen über soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
• Sie sind schnell in Ihrer Auffassungsgabe und Arbeitsweise

Wir bieten
• Ein innovatives Umfeld, in dem Ideen anerkannt werden
• Eine attraktive Vergütung inkl. Sonderzahlungen & Zusatzversorgungsleistungen
• Unternehmenseigenes Personalentwicklungsprogramm

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir bieten neben der professionellen Einarbeitung auch gute Fortbildungsmöglichkeiten. Die Stelle ist eine Vollzeitstelle und zunächst auf zwei Jahre befristet. Eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:

Duisburger Werkstatt für Menschen mit Behinderung gGmbH
Herrn Christoph Hellwig
Kalkweg 10e
47055 Duisburg

Oder bevorzugt per E-Mail an: bewerbung@wfbm-duisburg.de

Menschen mit anerkannter Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung im Bewerbungsverfahren bevorzugt berücksichtigt.

Mögliche Kosten, die Ihnen bei der Wahrnehmung des Vorstellungsgesprächs in unserem Hause entstehen, können nicht übernommen werden. Eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt.


Über WfbM Duisburg

Wir sind eine Gesellschaft mit kommunaler Beteiligung und eine anerkannte Werkstatt für Menschen mit Behinderung. Mitgesellschafter sind die „Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung e.V., Duisburg“ und der „Verein für Menschen mit Körper- und Mehrfachbehinderung Duisburg e.V.“.
Wir rücken Menschen mit geistiger, körperlicher und psychischer Behinderung in den Vordergrund und leben die Inklusion. In unseren vier Standorten in Duisburg beschäftigen wir über 1.100 Menschen mit Behinderung in den verschiedensten Arbeitsbereichen. In unserer Ladengalerie „ARS VIVENDI“, dem Café / Restaurant „Der Kleine Prinz“ sowie dem Gastronomiebetrieb „Ziegenpeter am Rheinpark“ arbeiten Menschen mit Behinderung ganz nah am ersten Arbeitsmarkt und beweisen, wie leistungsstark sie sind. Als Werkstatt für Menschen mit Behinderung (WfbM) sind wir nach dem §142 SGBIX u. A. für die berufliche Bildung, für individuelle Rehabilitationsmaßnahmen und übergangsfördernde Qualifizierungsmaßnahmen für Menschen mit Behinderungen anerkannt.

21.06.2017